Hầu hết các bạn sinh viên khi đi du học Mỹ đều muốn tìm cho mình một công việc để làm, vừa tăng thêm thu nhập, vừa có thêm cơ hội giao tiếp với người bản xứ và học hỏi được nhiều điều trong thực tế.
Hầu hết các bạn sinh viên khi đi du học Mỹ đều muốn tìm cho mình một công việc để làm, vừa tăng thêm thu nhập, vừa có thêm cơ hội giao tiếp với người bản xứ và học hỏi được nhiều điều trong thực tế.
Để tiếp tục làm việc tại Mỹ sau khi hoàn thành khóa đào tạo thực tế, bạn sẽ cần có giấy phép lao động tạm thời được gọi là thị thực H-1B. Hàng năm, một số lượng hạn chế người được cấp trạng thái H-1B.
Nếu đang chuyển từ tình trạng sinh viên F-1 sang trạng thái việc làm tạm thời H-1B, có thể đã đủ điều kiện để được gia hạn Cap-Gap. Phần thời gian mở rộng này tồn tại để thu hẹp khoảng cách giữa thời kỳ kết thúc OPT vào ngày 1/4 và thời kỳ trạng thái H-1B bắt đầu vào ngày 1/10 hàng năm.
Bạn có thể đủ điều kiện nhận Cap-Gap nếu:
Hiện nay, khá nhiều cư dân quốc tế được cấp thị thực H-1B tiếp tục nộp đơn xin Thẻ xanh Mỹ với hy vọng trở thành thường trú nhân Mỹ.
Điểm quan trọng nhất ở đây chính là, hãy nhớ gia hạn thời gian thực tập OPT của mình, ngay cả khi chưa đến hạn.
Lưu ý cần điền và tham khảo kỹ lưỡng tất cả các biểu mẫu và phản hồi kịp thời mọi yêu cầu bổ sung thông tin để tránh bị chậm trễ. Hãy báo với người giám sát tại trường của bạn về bất kỳ thay đổi nào đối với địa chỉ, thông tin liên hệ và việc làm, bởi các thông tin này phải được cập nhật trong hệ thống SEVIS.
Hoạt động tuyển dụng và tìm việc làm tại Hải Phòng đều được triển khai Online trên website www.tuyendunghaiphong.vn. Nhà tuyển dụng có nhu cầu tuyển dụng nhân sự sẽ đăng thông tin tuyển dụng trên website www.tuyendunghaiphong.vn hoàn toàn miễn phí.
Ứng viên tìm kiếm thông tin tuyển dụng, ứng tuyển trực tiếp tên tin tuyển dụng. Hồ sơ sẽ được gửi đến nhà tuyển dụng hoàn toàn miễn phí, không qua trung gian môi giới.
Hải Phòng bước phát triển vượt bậc với những dấu ấn mới đã thu hút được rất nhiều nhà đầu tư lớn. Đây cũng là cơ hội tìm việc làm mới cho chúng ta trên Thành Phố Hoa Phượng Đỏ.
Trang thông tin tìm Việc Làm Nghệ An cập nhật 24h/7 lương cao, hấp dẫn đáp ứng nhu cầu của các nhà Tuyển dụng Nghệ an 37 năm 2021 Công Ty Phát Triển Công Nghệ RHR, Địa chỉ: 368 Trần Tấn, Thành Phố Vinh, Nghệ An
Công ty Luật TNHH MTV Thiên Hoàng Minh Thông báo tuyển dụng:
– Trình độ: CĐ trở lên Độ tuổi: 23 – 34 tuổi – Chịu khó,trung thực có trách nhiệm với công việc – Biết sử dụng máy tính ( word, excel) – Ưu tiên những bạn đã làm trong lĩnh vực luật, tài chính, thị trường, kinh doanh, chăm sóc khách hàng – Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thương lượng. Giọng nói rõ ràng, dứt khoát – Kỹ năng làm việc theo nhóm, kỹ năng làm việc độc lập
– Gọi điện xác minh thông tin hồ sơ cho khách hàng , xác minh tình trạng sai phạm liên quan đến pháp lý theo danh sách data có sẵn. – Cập nhật các thông tin liên lạc mới của khách hàng vào hệ thống theo quy định, quy trình được hướng dẫn. – Hàng ngày tổng hợp, báo cáo kết quả làm việc với khách hàng .
– Được hướng dẫn, đào tạo nghiệp vụ. – Lương cứng, lương doanh số hàng tháng, hàng quý, hàng năm, theo hiệu quả công việc. Ăn trưa, điện thoại. – Chế độ : tham gia BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định nhà nước – Làm giờ hành chính, Nghỉ chủ nhật, lễ tết theo qui định
– Email: [email protected] (Yêu cầu CV ghi rõ vị trí ứng tuyển) – SĐT: 0961.769.186 ; 091.731.9999 Vui lòng liên hệ giờ hành chính – Dịa chỉ: Đại lộ Lê Nin, P.Hưng Dũng, Thành Phố Vinh, Nghệ An
Liên kết facebook Việc Làm Nghệ An
DACA là chính sách làm việc tại Mỹ khá đặc biệt. DACA – Deferred Action for Childhood Arrivals, là tình trạng từ Chính phủ Mỹ cho phép thanh niên nhập cư đủ điều kiện có được giấy phép lao động gia hạn 2 năm và được bảo vệ khỏi các thủ tục trục xuất.
DACA đã phải đối mặt với nhiều thách thức pháp lý trong năm năm qua. Sau sự từ chối từ chính quyền của chính phủ Trump, Tổng thống Biden sau đó đã ký Lệnh điều hành để khôi phục toàn bộ chương trình – cho phép cả đơn đăng ký mới và gia hạn. Qua đó, hiện nay, các bạn du học sinh đã có thể gia hạn tình trạng DACA và giấy phép lao động, với kinh phí là $495, mất từ 6-12 tháng.
Để bắt đầu đăng ký, người giám sát tại trường của bạn phải nhập yêu cầu gia hạn trong SEVIS. Sau đó, bạn có thể điền vào đơn đăng ký OPT và trả cả phí nộp đơn và phí dịch vụ sinh trắc học. Tổng cho cả hai khoản phí là $495.
Dưới đây là các bước để đăng ký gia hạn OPT
Bạn không cần phải có việc làm hoặc lời đề nghị tuyển dụng để đăng ký gia hạn OPT. Tuy nhiên, khi bạn nhận được một công việc, bắt buộc phải liên quan trực tiếp đến lĩnh vực bạn học.
Tìm hiểu thêm: Cách săn học bổng Mỹ
Sinh viên F-1 đã tốt nghiệp có thể đủ điều kiện xin công việc thực tập, thực hành có liên quan tới ngành học trong vòng 12 tháng.
Nếu một bộ phận đưa một người đến trong khoảng thời gian từ một ngày đến sáu tháng, danh mục Học giả ngắn hạn thường được sử dụng.
Sinh viên J-1 đã tốt nghiệp có thể đủ điều kiện để được phép làm việc trong chương trình đào tạo học thuật từ 18 đến 36 tháng.
Một khi đã có visa thị thực thuộc danh sách được làm việc (một vài trong số đã nêu trên), bạn sẽ tiếp tục phải xin giấy phép lao động để có thể được chính thức làm việc tại Mỹ.
Một cách khác để có thể làm việc dài hạn tại Mỹ chính là xin thẻ xanh, để chính thức có Thường trú nhân hợp pháp của Mỹ, cho phép một cá nhân sống và làm việc lâu dài tại Mỹ.
Tuy nhiên, đây là một dạng xin định cư Mỹ rất khó khăn, đặc biệt khi các danh mục công việc yêu cầu được xuất trình sẽ cần có sự chứng nhận từ Bộ Lao động Mỹ để cho thấy rằng không có đủ công nhân Mỹ có khả năng, sẵn sàng, đủ tiêu chuẩn và sẵn sàng làm việc trong lĩnh vực; và sẽ cần tuyển dụng thêm người nhập cư nước ngoài để thực hiện công việc này.
Tìm hiểu thêm: Hướng dẫn phỏng vấn visa du học Mỹ
Người sử dụng lao động bắt buộc phải cung cấp cho nhân viên một nơi làm việc an toàn và lành mạnh, không có các mối nguy hiểm đã được công nhận (tử vong hoặc tổn hại thể chất nghiêm trọng). Người sử dụng lao động có nghĩa vụ:
Dưới ảnh hưởng của COVID-19, Trung tâm Kiểm soát Dịch bệnh Mỹ (CDC) đã ban hành Hướng dẫn mới với các hướng dẫn chi tiết về làm sạch và khử trùng không gian công cộng, nơi làm việc, doanh nghiệp, trường học và nhà ở.
Hướng dẫn này bao gồm Công cụ Quyết định Làm sạch và Khử trùng giúp chắt lọc lời khuyên thành một sơ đồ với các khuyến nghị khác nhau tùy thuộc vào bề mặt, khu vực trong nhà, ngoài trời, thường xuyên được sử dụng.
Có khá nhiều cách mà Cơ quan Quản lý An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp có thể tiến hành kiểm tra cơ sở hoặc địa điểm làm việc của người sử dụng lao động, để giải quyết những lo ngại về sức khỏe và an toàn đã được báo cáo cho cơ quan.
Bất kỳ nhân viên nào tin rằng họ đã bị sa thải hoặc bị trả thù do tham gia vào hoạt động… đều được bảo vệ, chẳng hạn như báo cáo các điều kiện làm việc tiềm ẩn không an toàn, có thể gửi đơn khiếu nại tố giác trong vòng 30 ngày kể từ ngày bị sa thải hoặc hành vi trả đũa do mâu thuẫn công việc khác.
Do đó, ngoài việc đảm bảo tuân thủ tổng thể các tiêu chuẩn an toàn và sức khỏe OSHA, người sử dụng lao động cần đảm bảo rằng họ có các chương trình nội bộ mạnh mẽ để khuyến khích nhân viên lên tiếng khiếu nại về an toàn và sức khỏe cá nhân.
Có thể thấy chính sách làm việc tại Mỹ khá rõ ràng, dễ hiểu, chế độ tốt tạo động lực để du học sinh có mong muốn cố gắng, để tiếp tục làm việc tại Mỹ.
Cách nhanh nhất giúp bạn tìm được việc làm mình mong muốn và nhà tuyển dụng tìm thấy bạn